Jak může týden letního dobrovolničení pozitivně ovlivnit vztahy v pohraniční obci? A proč je o brigádu mezi mladými takový zájem? "Loni to byla klikačka na pět minut," přiznává František Beneš, jeden z organizátorů SummerJobu, dobrovolnické brigády pro 150 mladých lidí od 18 do zhruba 30 let. S Františkem si povídáme o jejich nadšení nezištně pomáhat. Natírat ploty, vyklízet stodoly, sekat louky i dřevo, nebo taky kydat hnůj či si "jen tak" povídat s osamocenými seniory. 

O tom, jak si vybírají místa, kam se po tři roky budou v létě vracet. Na týden plný práce, ale také zábavy - každý den se v obci něco děje, pub kvíz, divadlo, beseda, nebo taky společná modlitba. Na všechny akce, které SummerJob pořádá, jsou místní zváni. A právě díky mladým dobrovolníkům se místní často (znova) poznávají, seznamují a začínají spolu mluvit. 

To potvrzuje i paní starostka Benešova nad Černou, kde SummerJob tři léta působil: „Lidé se na mladé dobrovolníky vždycky moc těšili. Nejenže udělali spoustu práce, ale přinesli i prostor pro společná setkávání a povídání. I když se na sebe někteří sousedé předtím spíš mračili než smáli, tahle akce je spojila. Spolupráce fungovala skvěle a nám je jen líto, že už to skončilo. Ale třeba za nějakou dobu zase SummerJob dorazí. To už budu třeba seniorka a budou chodit pomáhat ke mně,“ směje se Veronika Zemanová Korchová.

Zorganizovat tříletou brigádu pro 120 lidí je výzva pro 30členný organizační tým. Jak spolu fungují a jak akci připravují, by mohlo být zajímavé i pro vás, kdo vedete místní spolky či neformální sdružení aktivních lidí. Přejeme inspirativní poslech.